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percorsi “one-to-one”, workshop e “giocare per crescere”
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Obiettivi
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formare ed aggiornare Manager e collaboratori di aziende ed enti pubblici
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approfondire tematiche attuali inerenti il mondo del lavoro, dell'economia e della finanza, della comunicazione e dell'informazione, dell'impresa e del gestire l'impresa, dell'informatica e delle lingue
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verificare assieme al Cliente i benefici e la ricaduta organizzativa degli interventi erogati
Caratteristiche
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analisi del Fabbisogno
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progettazione su misura
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test delle competenze in ingresso
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erogazione, accompagnata da momenti d'incontro e verifica con il management, da momenti di coinvolgimento dei discenti e di distacco dalla formazione classica
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verifica del risultato, del raggiungimento degli obiettivi e della soddisfazione del gruppo
Percorsi
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bilancio delle competenze e percorsi di orientamento e ri-orientamento
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percorsi individualizzati e/o di gruppo di affiancamento (il vero training on the job) in azienda e presso i vostri Clienti
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percorsi linguistici one-to-one con condivisione di momenti ludici.. come all'estero ma a casa vostra..
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formazione e certificazione internazionale delle competenze linguistiche anche in e-learning, in partnership con De Agostini Spa ed LCCI
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formazione Televisiva in cui gli attori siete voi
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training di un Animatore interno per eventi e convention aziendali
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